Please use this identifier to cite or link to this item: http://essuir.sumdu.edu.ua/handle/123456789/50724
Or use following links to share this resource in social networks: Recommend this item
Title Аналіз кадрового потенціалу сучасного підприємства в контексті сталого розвитку
Authors Скрипник, Н.А.
Харічков, С.К.
ORCID
Keywords кадровий потенціал
staff potential
кадровый потенциал
підприємство
enterprise
предприятие
сталий розвиток
sustainable development
устойчивое развитие
Type Conference Papers
Date of Issue 2016
URI http://essuir.sumdu.edu.ua/handle/123456789/50724
Publisher Сумський державний університет
License
Citation Скрипник, Н.А. Аналіз кадрового потенціалу сучасного підприємства в контексті сталого розвитку [Текст] / Н.А. Скрипник, С.К. Харічков // Економічні проблеми сталого розвитку: матеріали Міжнародної науково-практичної конференції імені проф. Балацького О.Ф., м. Суми, 11-12 травня 2016 р.: у 2-х т. / За заг. ред. О.В. Прокопенко. - Суми: СумДУ, 2016. - Т.1. - С. 284-285.
Abstract Сучасна загальноцивізалізаційна соціально – економічна парадигма сталого розвитку визначає цілі розвитку глобального суспільства. Трансформаційні зрушення в національної економіці України, на всіх ієрархичних рівнях ії побудови - від макроекономічного до мікроекономічного, мають бути спрямовані на переформатування ії у систему, яка прогресивно розвиватися згідно принципів сталості. Саме це є єдиним шляхом України у ХХІ столітті.
Appears in Collections: Наукові видання (ННІ ФЕМ)

Views

Belarus Belarus
1
Canada Canada
1
China China
1
Finland Finland
1
France France
2
Germany Germany
3
Greece Greece
1
Ireland Ireland
1888
Lithuania Lithuania
1
Ukraine Ukraine
7125
United Kingdom United Kingdom
3772
United States United States
21176
Unknown Country Unknown Country
7124

Downloads

Germany Germany
3
Lithuania Lithuania
1
Ukraine Ukraine
7126
United Kingdom United Kingdom
1
United States United States
7124
Unknown Country Unknown Country
5

Files

File Size Format Downloads
Skrupnyk_Enterprise.pdf 801,59 kB Adobe PDF 14260

Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.