Please use this identifier to cite or link to this item:
http://essuir.sumdu.edu.ua/handle/123456789/10676
Or use following links to share this resource in social networks:
Tweet
Recommend this item
Title | Державна кадрова політика в сфері діяльності правоохоронних органів |
Authors |
Kulish, Anatolii Mykolaiovych
![]() |
ORCID |
http://orcid.org/0000-0003-0226-8660 |
Keywords |
керівництво правоохоронними органами руководство правоохранительными органами guide law enforcement agencies повноваження Президента України полномочия Президента Украины the authority of the President of Ukraine Конституція України Конституция Украины Ukrainian Constitution керівник правоохоронного органу руководитель правоохранительного органа head of a law enforcement agency правова колізія правовая коллизия legal collision |
Type | Article |
Date of Issue | 2011 |
URI | http://essuir.sumdu.edu.ua/handle/123456789/10676 |
Publisher | |
License | Copyright not evaluated |
Citation | Куліш, А.М. Державна кадрова політика в сфері діяльності правоохоронних органів [Текст] / А.М. Куліш // Юридична наука і практика. – 2011. - №2. – С. 55-60 |
Abstract |
У даній статті досліджуються особливості проведення кадрових змін у правоохоронній сфері: розглядаються правові засади здійснення таких змін, аналізуються особливості призначення керівників правоохоронних органів, зазначаються шляхи подолання неврегульованості процедури та умов призначення й звільнення з посади керівників всіх управлінських ланок.
При цитуванні документа, використовуйте посилання http://essuir.sumdu.edu.ua/handle/123456789/10676 В данной статье исследуются особенности проведения кадровых изменений в правоохранительной сфере: рассматриваются правовые основы осуществления таких изменений, анализируются особенности назначения руководителей правоохранительных органов, указываются пути преодоления неурегулированности процедуры и условий назначения и увольнения с должности руководителей всех управленческих звеньев. При цитировании документа, используйте ссылку http://essuir.sumdu.edu.ua/handle/123456789/10676 This article explores features of conducting personnel changes in law-enforcement system, legislation associated with such changes and the particularity of appointing heads in law enforcement agencies; the article as well indicates the ways to overcome the unresolved procedures and terms of appointment and dismissal heads of all managerial levels. When you are citing the document, use the following link http://essuir.sumdu.edu.ua/handle/123456789/10676 |
Appears in Collections: |
Наукові видання (ННІП) |
Views

1

12239345

2

541417753

178947

55437288

1082656545

1

178957

2

15

1

27718642

3

-1708696918

189599

865977368

1754668032
Downloads

1

9727

254

2

1

-1708696916

1

-1708696920

1754668033
Files
File | Size | Format | Downloads |
---|---|---|---|
7.doc | 81 kB | Microsoft Word | -1662715817 |
Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.