Please use this identifier to cite or link to this item:
http://essuir.sumdu.edu.ua/handle/123456789/17606
Or use following links to share this resource in social networks:
Tweet
Recommend this item
Title | Кар'єрні можливості чоловіків та жінок в органах влади та самоврядування |
Authors |
Svitailo, Nina Dmytrivna
|
ORCID |
http://orcid.org/0000-0002-4944-1064 |
Keywords |
гендерна демократичність гендерная демократичность gender democracy гендерний баланс гендерный баланс gender balance |
Type | Conference Papers |
Date of Issue | 2010 |
URI | http://essuir.sumdu.edu.ua/handle/123456789/17606 |
Publisher | Видавництво СумДУ |
License | |
Citation | Світайло, Н.Д. Кар'єрні можливості чоловіків та жінок в органах влади та самоврядування [Текст] / Н.Д. Світайло // Жінка у публічній владі: звільнення від стереотипів : матеріали міжнародної науково-практичної конференції, 3 червня 2010 р., м. Суми / За заг. ред. Н. Світайло. — Суми : СумДУ, 2010. — С. 62-74. |
Abstract |
Проведене дослідження показує досить скептичну оцінку представниками ОВВ та ОМС актуальності гендерних проблем і відсутність налаштованості на їх вирішення. В той час як самі опитувані визнають певні прояви гендерної нерівності як у своїй повсякденній діяльності, так і у впливі гендерної складової на їх кар'єрне просування.
При цитуванні документа, використовуйте посилання http://essuir.sumdu.edu.ua/handle/123456789/17606 |
Appears in Collections: |
Наукові видання (ІФСК) |
Views
Canada
1
China
1
Denmark
1
EU
2
France
694764080
Germany
20462
Greece
434106
Ireland
4259207
Italy
3
Japan
1
Lithuania
1
Netherlands
54266
Pakistan
1
Russia
6604
Spain
2
Sweden
217052
Turkey
2
Ukraine
52676984
United Kingdom
23839277
United States
694764085
Unknown Country
52676983
Downloads
China
3
France
1
Germany
517
Lithuania
1
Ukraine
158024239
United Kingdom
1
United States
694764082
Unknown Country
198
Files
File | Size | Format | Downloads |
---|---|---|---|
8.pdf | 1.45 MB | Adobe PDF | 852789042 |
Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.