Please use this identifier to cite or link to this item:
http://essuir.sumdu.edu.ua/handle/123456789/23233
Or use following links to share this resource in social networks:
Tweet
Recommend this item
Title | Еколого-мотиваційні чинники управління соціо-економічними системами на мікрорівні |
Authors |
Alibekova, Yuliia Tahibekivna
|
ORCID | |
Keywords |
еколого-мотиваційні чинники эколого-мотивационные факторы environmental and motivational factors еколого-орієнтоване управління еколого-ориентированное управление ecologically oriented management соціо-економічні системи мікрорівня социо-экономические системы микроуровня socio-economic systems of micro-level мотивований кадровий потенціал мотивационный кадровый потенциал motivational potential of the staff комплексна мотивація комплексная мотивация complex motivation |
Type | Article |
Date of Issue | 2011 |
URI | http://essuir.sumdu.edu.ua/handle/123456789/23233 |
Publisher | Видавництво СумДУ |
License | |
Citation | Алібекова, Ю.Т. Еколого-мотиваційні чинники управління соціо-економічними системами на мікрорівні [Текст] / Ю.Т. Алібекова // Вісник Сумського державного університету. Серія Економіка. — 2011. — № 3. — С. 64-70. |
Abstract |
У статті аналізується питання визначення, формування та урахування еколого-мотиваційних чинників. Особлива увага приділяється дослідженню категорійно-понятійному апарату соціо-економічних систем мікрорівня та створенню мотиваційного кадрового потенціалу в контексті реалізації цілей еколого-орієнтованого управління.
При цитуванні документа, використовуйте посилання http://essuir.sumdu.edu.ua/handle/123456789/23233 В статье анализируется вопрос определения, формирования и учета еколого-мотивационных факторов. Особое внимание уделяется исследованию категорийно-понятийному аппарату социо-экономических систем микроуровня и созданию мотивационного кадрового потенциала в контексте реализации целей еколого-ориентированного управления. При цитировании документа, используйте ссылку http://essuir.sumdu.edu.ua/handle/123456789/23233 The question of the definition, development and consideration of ecologically oriented motivational factors has been analyzed in the article. Particular attention is paid to the study of categorical-conceptual apparatus of socio-economic systems of micro-level and the creation of motivational potential of the human resources in the context of the realization of the ecologically oriented management tasks. When you are citing the document, use the following link http://essuir.sumdu.edu.ua/handle/123456789/23233 |
Appears in Collections: |
Вісник Сумського державного університету. Економіка (2009-2024) |
Views
Belgium
1
Canada
1
China
40181
France
2
Germany
742200
Greece
1
Hong Kong SAR China
1
Iran
1
Ireland
223539
Japan
1
Lithuania
1
Mongolia
1
Netherlands
10
Russia
30
Seychelles
1
Singapore
85518020
Sweden
1
Turkey
17
Ukraine
2941436
United Kingdom
1484112
United States
59952028
Unknown Country
2941435
Downloads
Belarus
1
China
2
Czechia
1
France
1
Germany
291
Indonesia
1
Japan
1
Lithuania
1
Mauritius
1
Romania
5
Tajikistan
1
Ukraine
8820046
United Kingdom
1
United States
153843021
Unknown Country
408
Files
File | Size | Format | Downloads |
---|---|---|---|
Alibekova.pdf | 177.43 kB | Adobe PDF | 162663782 |
Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.