Please use this identifier to cite or link to this item:
http://essuir.sumdu.edu.ua/handle/123456789/28412
Or use following links to share this resource in social networks:
Tweet
Recommend this item
Title | Кадрова складова інноваційного потенціалу як основний елемент розвитку інноваційної системи |
Authors |
Yakovleva, Hanna Vadymivna
|
ORCID | |
Keywords |
кадровий потенціал інноваційна система кадровый потенциал инновационная система |
Type | Conference Papers |
Date of Issue | 2011 |
URI | http://essuir.sumdu.edu.ua/handle/123456789/28412 |
Publisher | ТОВ «ТД «Папірус» |
License | |
Citation | Яковлева, Г.В. Кадрова складова інноваційного потенціалу як основний елемент розвитку інноваційної системи [Текст] / Г.В. Яковлева // Маркетинг інновацій і інновації в маркетингу: збірник тез доповідей П’ятої міжнародної науково-практичної конференції , м. Суми, 29 вересня-1 жовтня 2011 року / Гол. ред. С.М. Ілляшенко — Суми : ТОВ «ТД «Папірус», 2011. — С. 242-244. |
Abstract |
Кадровий потенціал є головним елементом розвитку інноваційної системи, що виступає рушійною силою інноваційного потенціалу в цілому. При реалізації інноваційної стратегії виникають завдання, пов’язані зі збереженням та розвитком трудового потенціалу, які в першу чергу спрямовані на створення динамічної моделі кадрової структури економіки і враховують демографічні процеси.
При цитуванні документа, використовуйте посилання http://essuir.sumdu.edu.ua/handle/123456789/28412 |
Appears in Collections: |
Наукові видання (ННІ ФЕМ) |
Views
Argentina
1
Belgium
1
Brazil
1
China
1
France
1
Germany
200
Greece
1
Ireland
147181
Lithuania
1
Netherlands
1
Russia
14
Turkey
5
Ukraine
1000727
United Kingdom
506270
United States
8259752
Unknown Country
1000726
Downloads
China
5
Finland
1
France
4
Germany
10914883
Ireland
1
Lithuania
1
Ukraine
5604619
United Kingdom
1
United States
5604619
Unknown Country
262
Files
File | Size | Format | Downloads |
---|---|---|---|
innovation system.pdf | 168.28 kB | Adobe PDF | 22124396 |
Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.