Please use this identifier to cite or link to this item:
http://essuir.sumdu.edu.ua/handle/123456789/36755
Or use following links to share this resource in social networks:
Tweet
Recommend this item
Title | Деякі аспекти надання чергової відпустки жінкам рядового і начальницького складу органів внутрішніх справ |
Authors |
Коваленко, І.М.
|
ORCID | |
Keywords |
органи внутрішніх справ органы внутренних дел bodies of internal affairs чергова відпустка очередной отпуск annual leave |
Type | Conference Papers |
Date of Issue | 2014 |
URI | http://essuir.sumdu.edu.ua/handle/123456789/36755 |
Publisher | Сумський державний університет |
License | Copyright not evaluated |
Citation | Коваленко, І.М. Деякі аспекти надання чергової відпустки жінкам рядового і начальницького складу органів внутрішніх справ [Текст] / І.М. Коваленко // Актуальні проблеми юридичної науки на шляху сучасної розбудови держави і суспільства : матеріали Міжнародної науково-практичної конференції, м. Суми, 5-7 червня 2014 р. / Ред.кол.: В.С. Венедіктов, А.М. Куліш, М.М. Бурбика; За ред.: В.С. Венедіктова, А.М. Куліша. - Суми : СумДУ, 2014. - С. 176-178. |
Abstract |
Tривалість щорічної відпустки для жінок (які мають спеціальне звання рядового або начальницького складу ОВС) після виходу із відпустки по догляду за дитиною із подальшим використанням свого права на відпустку по догляду за дитиною до досягненню нею шестирічного віку або використання нею права на відпустку по догляду за дитиною, як особи яка фактично доглядає за дитиною (наприклад, баба) визначається відповідно до п. 51 Положення.
При цитуванні документа, використовуйте посилання http://essuir.sumdu.edu.ua/handle/123456789/36755 |
Appears in Collections: |
Наукові видання (ННІП) |
Views

88

332682

1

186396

1

3

7

1

1

2

8553981

1

3318498

58472265

1396779
Downloads

1

2

1

1

17106941

1

58472268

33
Files
File | Size | Format | Downloads |
---|---|---|---|
leave.pdf | 267.09 kB | Adobe PDF | 75579248 |
Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.