Please use this identifier to cite or link to this item:
https://essuir.sumdu.edu.ua/handle/123456789/85787
Or use following links to share this resource in social networks:
Tweet
Recommend this item
Title | Совершенствование системы мотивации персонала на предприятии на примере OOO «Azercell Telecom» |
Authors |
Ісмайлова, Айнур Агасаф Кизи
|
ORCID | |
Keywords |
бонус bonus мотивация motivation програма розвитку персоналу программа развития персонала personnel development program |
Type | Bachelous Paper |
Date of Issue | 2021 |
URI | https://essuir.sumdu.edu.ua/handle/123456789/85787 |
Publisher | Сумський державний університет |
License | Copyright not evaluated |
Citation | Ісмайлова А. А. Совершенствование системы мотивации персонала на предприятии на примере OOO «Azercell Telecom» : робота на здобуття кваліфікаційного рівня бакалавра : спец. 073 - менеджмент / наук. кер. Я. В. Кобушко. Суми : Сумський державний університет, 2021. 52 с. |
Abstract |
В роботі вивчено сутність та основні теорії мотивації. Проаналізовано сучасні види мотивації на підприємстві. Вивчено методичні підходи до стимулювання і винагороди персоналу. Досліджено можливості удосконалення системи мотивації персоналу компанії ТОВ «Azercell Телеком» за рахунок перегляду нарахування бонусів персоналу за результатами фінансової діяльності компанії та індивідуальних цілей в ТОВ «Azercell Телеком». Розкрито напрямки професійного розвитку персоналу в ТОВ «Azercell Телеком». В работе проведено изучение сущности и основных теорий мотивации. Проанализировано современные виды мотивации на предприятии. Изучены методические подходы к стимулированию и вознаграждению персонала. Исследовано возможности усовершенствования системы мотивации персонала компании ООО «Azercell Телеком» за счет пересмотра начисления бонусов персоналу по результатам финансовой деятельности компании и индивидуальных целей в ООО «Azercell Телеком». Раскрыто направления профессионального развития персонала в ООО «Azercell Телеком». The work deals with the study of the essence and basic theories of motivation. Analyzed the modern types of motivation at the enterprise. Studied methodological approaches to stimulating and rewarding personnel. The possibilities of improving the personnel motivation system of Azercell Telecom LLC by revising the accrual of bonuses to the personnel based on the results of the company's financial activities and individual goals in Azercell Telecom LLC were investigated. The directions of professional development of personnel in Azercell Telecom LLC were revealed. |
Appears in Collections: |
Кваліфікаційні роботи здобувачів вищої освіти (ННІ БіЕМ) |
Views
Azerbaijan
216425
Belarus
1
China
15408916
Ireland
21003
Latvia
70
Lithuania
1
Russia
1384758
Ukraine
693400
United Kingdom
216419
United States
33349913
Unknown Country
1
Downloads
Armenia
21000
Azerbaijan
10344756
Belarus
10344755
Bulgaria
216416
Czechia
1
Estonia
86137
Finland
86139
France
33349912
Georgia
1
Germany
693388
India
1
Israel
2748501
Italy
1
Japan
151292
Kazakhstan
33349912
Kyrgyzstan
10344755
Latvia
21001
Lithuania
1
Moldova
10344760
Netherlands
5280588
Poland
15408918
Romania
1
Russia
33349913
Spain
1
Sweden
7812672
Tajikistan
1
Turkey
12876836
Ukraine
33349914
United Kingdom
1384756
United States
33349914
Uzbekistan
151283
Files
File | Size | Format | Downloads |
---|---|---|---|
Ismailova_bac_rob.pdf | 500.07 kB | Adobe PDF | 255067526 |
Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.