Please use this identifier to cite or link to this item: https://essuir.sumdu.edu.ua/handle/123456789/96337
Or use following links to share this resource in social networks: Recommend this item
Title Гендерна рівність в трудових відносинах
Authors Скоблик, М.О.
ORCID
Keywords гендерна рівність
трудові відносини
запобігання дискримінації в трудових відносинах
декларація прав людини
гендерна наука
Type Conference Papers
Date of Issue 2024
URI https://essuir.sumdu.edu.ua/handle/123456789/96337
Publisher Сумський державний університет
License In Copyright
Citation Скоблик М. О. Гендерна рівність в трудових відносинах / наук. кер. О. П. Горбань // Реформування правової системи в контексті євроінтеграційних процесів : матеріали VІІІ Міжнародної науково-практичної конференції, м. Суми, 23–24 травня 2024 р. / редкол. : А. М. Куліш, В. В. Миргород, А. Р. Голоха. Суми : Сумський державний університет, 2024. С. 97-100.
Abstract Україна вже знаходиться на шляху до зміни та розвитку гендерного законодавства й впровадження принципів, норм та положень, що містяться в міжнародних правових актах, стосовно надання рівних прав і можливостей чоловікам та жінкам у трудових відносинах. Вирішальна роль у викоріненні дискримінації, забезпеченні рівності, в тому числі й гендерної у сфері праці належить безпосередньо державі. Стратегії гендерної рівності та відповідні закони, які орієнтовані на гендерну проблему, можуть сприяти рівній можливості для чоловіків та жінок у трудовій сфері, для досягнення цієї мети.
Appears in Collections: Наукові видання (ННІП)

Views

China China
6
Ukraine Ukraine
3
United States United States
1

Downloads

China China
7
United States United States
1

Files

File Size Format Downloads
Skoblyk_gender_equality.pdf 1.14 MB Adobe PDF 8

Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.