Please use this identifier to cite or link to this item:
http://essuir.sumdu.edu.ua/handle/123456789/46901
Or use following links to share this resource in social networks:
Tweet
Recommend this item
Title | The role of organizational culture in the work of social institutions |
Authors |
Rusakova, Y.
|
Keywords |
організаційна культура организационная культура organizational culture соціальний інститут социальный институт social institution |
Type | Conference Papers |
Date of Issue | 2016 |
URI | http://essuir.sumdu.edu.ua/handle/123456789/46901 |
Publisher | Sumy State University |
License | |
Citation | Rusakova, Y. The role of organizational culture in the work of social institutions [Текст] / Y. Rusakova; EL Adviser O.R. Gladchenko // Соціально-гуманітарні аспекти розвитку сучасного суспільства: матеріали Всеукраїнської наукової конференції викладачів, аспірантів, співробітників та студентів, м. Суми, 21-22 квітня 2016 р. / Відп. за вип. А.М. Костенко. - Суми: СумДУ, 2016. - С. 278. |
Abstract |
The successful development of any social institution is impossible
without systematic renewal, establishing relationships in the team, without
a clear mission. So an organizational culture plays very important role in
the work of any company and organization. |
Appears in Collections: |
Наукові видання (ІФСК) |
Views

1

1

3

3

1

1

1

142

989

331

7

2
Downloads

2

3

1

120

1

165

2
Files
File | Size | Format | Downloads |
---|---|---|---|
Rusakova.pdf | 465,21 kB | Adobe PDF | 294 |
Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.