Функціонально-структурний аналіз культури професійного спілкування державних службовців

Abstract

Стаття присвячена функціонально-структурному аналізу культури профе-сійного спілкування державних службовців як інваріанту професійної психоло-гічної культури. До функціональних аспектів культури професійного спілкування державних службовців належать: 1) перцептивно-аналітичний; 2) трансляційно-публічний; 3) управлінсько-координаційний; 4) особистісно-професійного самороз-витку. До структурних аспектів культури професійного спілкування державних службовців належать: 1) психологічна готовність державних службовців до професійного спілкування; 2) психологічна підготовленість державних службовців до професійного спілкування, що утворюється психологічною грамотністю та компетентністю; 3) акмеологічні інваріанти професіоналізму особистості державного службовця у професійному спілкуванні.

This article is about a functional-structural analysis of the civil servants’ professional communication culture as the invariant of the professional psychological culture. The functional aspects of the civil servants’ professional communication culture are the following: 1) perceptive-analytical; 2) broadcasting-public; 3) regulatory-coordinative; 4) personal and professional self-development. The structural aspects of the civil servants´ professional communication culture are the following: 1) psychological readiness for the professional communication; 2) psychological preparedness of the civil servants for their professional communication, including their psychological literacy and competence; 3) acmeological invariants of the civil servants´ personal professionalism in the professional communication.