Гвоздецька, О.В.2025-01-092025-01-092024Гвоздецька О. В. Інноваційні підходи до оптимізації управління персоналом у закладах охорони здоров'я // Управлінські парадигми сталого розвитку та інклюзивного економічного зростання : матеріали Міжнародної науково-практичної конференції, м. Суми, 27-28 листопада 2024 р. / за заг. ред. І. І. Рекуненка, В. В. Сулим. Суми : Сумський державний університет, 2024. С. 379-382.https://essuir.sumdu.edu.ua/handle/123456789/97898Сучасні заклади охорони здоров’я стикаються з численними викликами в управлінні персоналом, серед яких дефіцит кадрів, високий рівень професійного вигорання та необхідність підвищення ефективності роботи. У тезах розглядаються інноваційні підходи до оптимізації цих процесів, такі як діджиталізація HR-функцій, використання гнучких графіків роботи, впровадження програм ментального здоров’я та сучасних методів навчання й розвитку персоналу.ukinc10управління персоналомзаклади охорони здоров'япідвищення ефективності роботиІнноваційні підходи до оптимізації управління персоналом у закладах охорони здоров'яTheses