Please use this identifier to cite or link to this item:
http://essuir.sumdu.edu.ua/handle/123456789/17310
Or use following links to share this resource in social networks:
Tweet
Recommend this item
Title | Исследование влияния группы на процесс обучения |
Authors |
Koshman, Olha Viktorivna
|
ORCID | |
Keywords | |
Type | Conference Papers |
Date of Issue | 2008 |
URI | http://essuir.sumdu.edu.ua/handle/123456789/17310 |
Publisher | Издательство СумГУ |
License | |
Citation | Кошман, О. В. Исследование влияния группы на процесс обучения [Текст] / О. В. Кошман // Молодь в освіті : матеріали науково-методичної конференції, 21 лютого 2008 року. - Суми : СумДУ, 2008. - Ч.2. - С. 84-88. |
Abstract |
Нами проведено целый курс семинарских занятий, где мы на практике могли проанализировать некоторые факторы, которые влияют на студента в приутствии одногрупников.
При цитировании документа, используйте ссылку http://essuir.sumdu.edu.ua/handle/123456789/17310 |
Appears in Collections: |
Наукові видання (ІФСК) |
Views
![Australia](/flags/au.gif)
1
![Canada](/flags/ca.gif)
4742
![China](/flags/cn.gif)
27964
![France](/flags/fr.gif)
1
![Germany](/flags/de.gif)
4741
![Greece](/flags/gr.gif)
55929
![Iran](/flags/ir.gif)
1
![Ireland](/flags/ie.gif)
773479
![Italy](/flags/it.gif)
1
![Lithuania](/flags/lt.gif)
1
![Netherlands](/flags/nl.gif)
2
![Russia](/flags/ru.gif)
13
![Slovakia](/flags/sk.gif)
2
![Turkey](/flags/tr.gif)
3
![Ukraine](/flags/ua.gif)
4403177
![United Kingdom](/flags/gb.gif)
2208582
![United States](/flags/us.gif)
25089252
![Unknown Country](/flags/--.gif)
4403176
Downloads
![China](/flags/cn.gif)
1325625
![France](/flags/fr.gif)
1
![Germany](/flags/de.gif)
243
![Ireland](/flags/ie.gif)
221334
![Kyrgyzstan](/flags/kg.gif)
1
![Ukraine](/flags/ua.gif)
13207437
![United Kingdom](/flags/gb.gif)
2208581
![United States](/flags/us.gif)
36971068
![Unknown Country](/flags/--.gif)
173
Files
File | Size | Format | Downloads |
---|---|---|---|
20.pdf | 1,15 MB | Adobe PDF | 53934463 |
Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.