Аналіз та удосконалення системи управління персоналом підприємства (на прикладі ТОВ "Надія")

Abstract

У роботі розглянуто теоретичні основи системи організації управління персоналом: сутність, зміст і формування; основні функціональні елементи системи управління персоналом. Проведено аналіз економічної діяльності та здійснена оцінка системи управління персоналом підприємства. Визначені основні проблеми та запропоновані шляхи удосконалення системи управління персоналом підприємства.В работе рассмотрены теоретические основы системы организации управления персоналом: сущность, содержание и формирование; основные функциональные элементы системы управления персоналом. Проведен анализ экономической деятельности и осуществлена оценка системы управления персоналом предприятия. Определены основные проблемы и предложены пути усовершенствования системы управления персоналом предприятия.Theoretical bases of the system of organization of management a personnel are in-process considered: essence, maintenance and forming; basic functional elements of control system by a personnel. It is conducted analysis of economic activity and realizable estimation of control system by the personnel of enterprise. Certain basic problems and offer ways of improvement of control system by the personnel of enterprise.