Міграція вчених у зростанні потенціалу науково-освітнього простору: уроки країн ЄС та США

Abstract

Таке явище, як міграція вчених може бути розглянута з різних точок зору. Зокрема, одні вчені поділяють думку, що це негативний аспект у розвитку науково-освітнього простору конкретно визначеної країни, інші ж навпаки, вважають, що у разі правильної міграційної політики, це може сильно зміцнити конкурентні можливості країни, яку науковці залишають. Метою статті є висвітлення останніх тенденції у політиках різних країн ЄС та США, а також розробка практичних рекомендацій щодо імплементацій деяких аспектів у міграційну політику України стосовно такої категорії як вчені. Основним методом дослідження є порівняльний аналіз, який дозволяє чітко визначити переваги та недоліки кожної міграційної політики кожної країни. Міграція вчених може бути застосована окремим університетом для налагодження міцних комунікацій з тими університетами, які приймають вченихімігрантів, що тільки буде корисним для побудови їх подальших взаємовідносин. У статті також визначено переваги та недоліки такого явища, як міграція вчених. Дано визначення віртуальної міграції та визначено основні її форми та напрямки. У статті розглянуто і порівняно міграцію вчених та міграцію інженерів на прикладі Великої Британії. Доведено, що зарубіжні вчені найчастіше займають позиції в тих галузях, де вітчизняні фахівці з різних причин не бажають працювати. Досвід Литви довів можливість успішної співпраці, яка виходить за рамки індивідуального рівня на рівень співпраці з закордонними університетами. І цьому сприяла тенденція до діджиталізації різних процесів. Визначено, що науковці належать до однієї з найбільш мандрівних професій, і багато вчених перетинають кордони у пошуках можливостей. Їх такий стан справ пояснений в першу чергу авантюристичний духом, та жагою до постійного пошуку, який розвинений у вчених. Більш того, це просто природа роботи – зазвичай, залежно від теми, лише десяток вчених може глибоко зрозуміти якесь вузьке дослідження - не кажучи вже про те, щоб допомогти його просунути його далі, тому вчені змушені мігрувати по усьому світу. По завершенню запропоновано низку заходів для зростання потенціалу співпраці між вченими українського походження в усьому світі.

Such a phenomenon as the migration of scientists can be considered from different points of view. In particular, some scholars share the view that this is a negative aspect in the development of the scientific and educational space of a particular country, while others believe that with the right migration policy, it can greatly strengthen the competitiveness of the country that scientists leave. The aim of the article is to highlight the latest trends in the policies of various EU and US countries, as well as to develop practical recommendations for the implementation of some aspects of Ukraine's migration policy for such a category as scientists. The main research method is a comparative analysis, which allows to clearly identify the advantages and disadvantages of each migration policy of each country. The migration of scientists can be used by a single university to establish strong communication with those universities that accept immigrant scientists, which will only be useful for building their future relationships. The article also identifies the advantages and disadvantages of such a phenomenon as the migration of scientists. The definition of virtual migration is given and its main forms and directions are determined. The article considers and compares the migration of scientists and the migration of engineers on the example of Great Britain. It is proved that foreign scientists often occupy positions in those fields where domestic specialists for various reasons do not want to work. The experience of Lithuania has proved the possibility of successful cooperation, which goes beyond the individual level to the level of cooperation with foreign universities. And this was facilitated by the tendency to digitalize various processes. It has been determined that scientists belong to one of the most traveling professions, and many scientists cross borders in search of opportunities. Their state of affairs is explained primarily by an adventurous spirit and a thirst for constant search, which is developed in scientists. Moreover, it is simply the nature of the work - usually, depending on the topic, only a dozen scientists can deeply understand a narrow study - not to mention to help advance it, so scientists are forced to migrate around the world. Upon completion, a number of measures are proposed to increase the potential for cooperation between scientists of Ukrainian origin around the world.