Please use this identifier to cite or link to this item:
http://essuir.sumdu.edu.ua/handle/123456789/52600
Or use following links to share this resource in social networks:
Tweet
Recommend this item
Title | Порушення вимоги однозначності сприйняття термінів у трудовому законодавстві |
Other Titles |
Porushennya vimogi odnoznachnosti spriynyattya termaniv v trudovomu zakonodavstvi |
Authors |
Поліщук, М.С.
|
ORCID | |
Keywords |
терміни трудове законодавство terms labor legislation |
Type | Article |
Date of Issue | 2013 |
URI | http://essuir.sumdu.edu.ua/handle/123456789/52600 |
Publisher | Українська асоціація фахівців трудового права |
License | |
Citation | Поліщук, М. С. Порушення вимоги однозначності сприйняття термінів у трудовому законодовастві // Захист прав людини – європейський вимір : матеріали Міжнародної науково-практичної конференції (6-9 червня 2013 року) / за ред. проф. Венедиктова В. С. – м. Севастополь: Українська асоціація фахівців трудового права, 2013. – С. 171-174. |
Abstract |
Дослідження присвячене вивченню проблеми стандартизації мовного забезпечення законотворчої діяльності у сфері трудового права, яка належить до недостатньо вивчених питань юридичної науки. Study investigates the problem of standardization of language provision of legislative activity in the field of labor law, which belongs to the under-researched issues of jurisprudence |
Appears in Collections: |
Наукові видання (ННІ БТ) |
Views
Argentina
1
Germany
2
Greece
2781
Ireland
23214
Lithuania
1
Netherlands
9672
Ukraine
1157591
United Kingdom
193436
United States
17882674
Unknown Country
19655274
Downloads
China
1
France
23210
Germany
2
Ireland
23213
Lithuania
1
Ukraine
385905
United Kingdom
1
United States
17882675
Unknown Country
37
Files
File | Size | Format | Downloads |
---|---|---|---|
Porushennya_vimogi_odnoznachnosti.pdf | 237.59 kB | Adobe PDF | 18315045 |
Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.