Порушення вимоги однозначності сприйняття термінів у трудовому законодавстві

Поліщук, М.С.

Please use this identifier to cite or link to this item: http://essuir.sumdu.edu.ua/handle/123456789/52600

Or use following links to share this resource in social networks: Recommend this item

Title	Порушення вимоги однозначності сприйняття термінів у трудовому законодавстві
Other Titles	Porushennya vimogi odnoznachnosti spriynyattya termaniv v trudovomu zakonodavstvi
Authors	Поліщук, М.С.
ORCID
Keywords	терміни трудове законодавство terms labor legislation
Type	Article
Date of Issue	2013
URI	http://essuir.sumdu.edu.ua/handle/123456789/52600
Publisher	Українська асоціація фахівців трудового права
License
Citation	Поліщук, М. С. Порушення вимоги однозначності сприйняття термінів у трудовому законодовастві // Захист прав людини – європейський вимір : матеріали Міжнародної науково-практичної конференції (6-9 червня 2013 року) / за ред. проф. Венедиктова В. С. – м. Севастополь: Українська асоціація фахівців трудового права, 2013. – С. 171-174.
Abstract	Дослідження присвячене вивченню проблеми стандартизації мовного забезпечення законотворчої діяльності у сфері трудового права, яка належить до недостатньо вивчених питань юридичної науки. Study investigates the problem of standardization of language provision of legislative activity in the field of labor law, which belongs to the under-researched issues of jurisprudence
Appears in Collections:	Наукові видання (ННІ БТ)