Please use this identifier to cite or link to this item: http://essuir.sumdu.edu.ua/handle/123456789/68998
Or use following links to share this resource in social networks: Recommend this item
Title Rationalization of organizational structure at the graduate department
Other Titles Раціоналізація організаційної структури випускової кафедри
Authors Illiashenko, Serhii Mykolaiovych  
Keywords менеджмент освіти
менеджмент образования
management of education
організаційна структура
организационная структура
organizational structure
випускова кафедра
выпускающая кафедра
graduate department
інноваційна корпоративна культура
инновационная корпоративная культура
innovative corporative culture
адаптивне управління
адаптивное управление
adaptive management
Type Article
Date of Issue 2018
URI http://essuir.sumdu.edu.ua/handle/123456789/68998
Publisher Ruda Śląska : Drukarnia i Studio Graficzne Omnidium
License
Citation Illiashenko, S.M. Rationalization of organizational structure at the graduate department [Text] / S.M. Illiashenko // Human Capital Management: innovative aspects in the transformational economy monograph / edited by Dr. of Economics, Prof. O. Prokopenko, Ph.D in Economics and Politic Science R. Homberg, Ph.D in Economics O. Kotenko. – Ruda Śląska : Drukarnia i Studio Graficzne Omnidium, 2018. – P. 7-17.
Abstract Запропоновано і апробовано на практиці інноваційну адаптивну організаційну структуру випускової кафедри ВНЗ, яка поєднує переваги проектно-матричної та "пульсуючої" структур, що дозволяє оперативно і ефективно виконувати різнопланові роботи. Розроблено послідовність і зміст формалізованих процедур її формування. Отримані результати розвивають засади менеджменту освіти в частині удосконалення управління персоналом випускової кафедри сучасного ВНЗ.
Предложено и апробировано на практике инновационную адаптивную организационную структуру выпускающей кафедры ВУЗ, которая объединяет преимущества проектно-матричной и "пульсирующих" структур, что позволяет оперативно и эффективно выполнять разноплановые работы. Разработаны последовательность и содержание формализированных процедур ее формирования. Полученные результаты развивают основы менеджмента образования в части совершенствования управления персоналом выпускающей кафедры современного ВУЗ.
The innovative adaptive organizational structure of the graduate department at University is suggested and tested in practice. It combines advantages of the planning-matrix and "pulsating" structures, which let operatively and effectively to carry out different activities. Content and subsequence of its formation formalized procedures are studied in the article. The results, received in research, develop education management fundamentals in the part for personnel management of graduate department at modern University.
Appears in Collections: Наукові видання (ННІ ФЕМ)

Views

Singapore Singapore
1
Ukraine Ukraine
72
United States United States
1
Unknown Country Unknown Country
20

Downloads

Ukraine Ukraine
48
Unknown Country Unknown Country
20

Files

File Size Format Downloads
Illiashenko_Department.pdf 316,25 kB Adobe PDF 68

Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.