Оцінка впливу мотивації робітників на результати економічної діяльності підприємства

Кравченко, Д.М.

Please use this identifier to cite or link to this item: https://essuir.sumdu.edu.ua/handle/123456789/80048

Or use following links to share this resource in social networks: Recommend this item

Title	Оцінка впливу мотивації робітників на результати економічної діяльності підприємства
Authors	Кравченко, Д.М.
ORCID
Keywords	мотив motive система мотивації система мотивации motivation system методи мотивації методы мотивации methods of motivation
Type	Bachelous Paper
Date of Issue	2020
URI	https://essuir.sumdu.edu.ua/handle/123456789/80048
Publisher	Сумський державний університет
License	Copyright not evaluated
Citation	Кравченко, Д.М. Оцінка впливу мотивації робітників на результати економічної діяльності підприємства [Текст]: робота на здобуття кваліфікаційного ступеня бакалавра; спец.: 051 - економіка / Д.М. Кравченко; наук. керівник О.М. Маценко. - Суми: СумДУ, 2020. - 59 с.
Abstract	У першому розділі роботи «Оцінка впливу мотивації робітників на результати економічної діяльності підприємства» аналізуються основні системи та методи мотивації, порівнюються досвіди різних країн щодо винагороди, як стимулу трудової діяльності, їх недоліки і переваги. У другому розділі роботи «Методичні основи формування економічного механізму мотивації робтіників» розглянуто взаємозв’язок мотивів та стимулів трудової діяльності, розкрита заробітна плата, як основний стимул трудової діяльності і висвітлено економічні основи регулювання державою стимулів діяльності робітника. У третьому розділі роботи «Економічний аналіз результатів господарської діяльності підприємства (цеху) в результаті впровадження економічного механізму мотивації робітників» приведені розрахунки економічної ефективності від впровадження організаційних заходів в цеху виготовлення хлібопекарських дріжджів.
Appears in Collections:	Кваліфікаційні роботи здобувачів вищої освіти (ННІ ФЕМ)