Please use this identifier to cite or link to this item: https://essuir.sumdu.edu.ua/handle/123456789/87716
Or use following links to share this resource in social networks: Recommend this item
Title Удосконалення управління медичним персоналом у закладі охорони здоров'я (на прикладі КНП СОР «Обласний діагностичний центр у місті Шостка)
Authors Омельченко, А.Г.
ORCID
Keywords медичний заклад
медицинское учреждение
medical institution
персонал
staff
управління персоналом
управление персоналом
personnel management
кадри
кадры
personnel
система управління
система управления
management system
Type Masters thesis
Date of Issue 2022
URI https://essuir.sumdu.edu.ua/handle/123456789/87716
Publisher Сумський державний університет
License Copyright not evaluated
Citation Омельченко, А. Г. Удосконалення управління медичним персоналом у закладі охорони здоров'я (на прикладі КНП СОР «Обласний діагностичний центр у місті Шостка) : робота на здобуття кваліфікаційного ступеня магістр : спец. 281 - публічне управління та адміністрування / наук. кер. Я. В. Кобушко. Суми : Сумський державний університет, 2022. 51 с.
Abstract Кваліфікаційна робота магістра досить ґрунтовно розкриває теоретичні засади управління персоналом у закладах охорони здоров’я, без якого неможливо уявити успішний розвиток будь-якої сфери людської діяльності і зокрема, медичної галузі. У роботі проаналізовано склад, структура і персонал КНП СОР “Обласний діагностичний центр у місті Шостка”. Вивчено систему управлінської діяльності окремого медичного закладу. Висвітлено рекомендації щодо поліпшення роботи в діагностичному центрі Подано аналіз документообігу і показників діагностичного центру міста Шостки.
Квалификационная работа магистра достаточно основательно раскрывает теоретические основы управления персоналом в учреждениях здравоохранения, без которого невозможно представить успешное развитие какой-либо сферы человеческой деятельности и, в частности, медицинской отрасли. В работе проанализирован состав, структура и персонал КНП СОР "Областной диагностический центр в городе Шостка". Изучена система управленческой деятельности отдельного медицинского учреждения. Освещены рекомендации по улучшению работы в диагностическом центре. Представлен анализ документооборота и показателей диагностического центра города Шостки.
The master's qualifying work reveals quite thoroughly theoretical principles of personnel management in health care facilities, without which it is impossible to imagine the successful development of any sphere of human activity and, in particular, the medical field. The work analyzes the composition, structure and staff of the Regional Diagnostic Center in the city of Shostka. The system of management activity of a separate medical institution is studied. Recommendations for improving the work of the diagnostic center are highlighted The analysis of document circulation and indicators of the diagnostic center of the city of Shostka is given.
Appears in Collections: Кваліфікаційні роботи здобувачів вищої освіти (ННІ БіЕМ)

Views

Côte d’Ivoire Côte d’Ivoire
1
Finland Finland
104
France France
68039
Germany Germany
2449557
Greece Greece
1
Ireland Ireland
136081
Kazakhstan Kazakhstan
1
Lithuania Lithuania
1
Sweden Sweden
1
Turkey Turkey
1
Ukraine Ukraine
358594713
United Kingdom United Kingdom
38360102
United States United States
-499260638
Unknown Country Unknown Country
899296858
Vietnam Vietnam
357225

Downloads

Côte d’Ivoire Côte d’Ivoire
1
France France
68040
Germany Germany
2449557
Ireland Ireland
1
Kazakhstan Kazakhstan
1
Lithuania Lithuania
1
Netherlands Netherlands
68042
Poland Poland
68038
Romania Romania
1
Russia Russia
1
Ukraine Ukraine
899296856
United Kingdom United Kingdom
38360103
United States United States
899296859
Unknown Country Unknown Country
1
Vietnam Vietnam
1

Files

File Size Format Downloads
Omelchenko_master_thesis.pdf 1.24 MB Adobe PDF 1839607503

Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.